Sahadan dijitale geçen yönetim: GAZİULAŞ'ın Humai hamlesi

GAZİULAŞ'ın Humai platformu

GAZİULAŞ, büyük ölçekli operasyon deneyiminden hareketle geliştirdiği Humai ile kurumların insan kaynakları ve iş yönetimi süreçlerini dijital ortama taşıyor. Platform, personel ve özlük yönetiminden saha operasyonlarına kadar çok sayıda süreci tek merkezde topluyor ve kurumlara anlık veri erişimi sağlıyor.

platformun sunduğu özellikler:

Humai; personel ve özlük yönetimi, PDKS, vardiya, izin, fazla mesai, performans, eğitim ve disiplin süreçlerinin dijital yönetimine imkân tanıyor. Ayrıca devriye, temizlik, bakım, demirbaş, ziyaretçi ve geçiş kontrolü gibi idari operasyonları da kapsıyor. Mobil uygulama, yönetici gösterge panelleri, gelişmiş raporlama ve yapay zeka destekli analiz özellikleri sayesinde çalışan ve operasyon verilerine anlık ulaşım mümkün oluyor.

ölçeklenebilirlik ve hedeflenen sektörler:

Modüler ve ölçeklenebilir yapısıyla Humai; holdinglerden sanayi kuruluşlarına, belediyelerden ulaşım, lojistik, sağlık ve perakende şirketlerine kadar farklı sektörlere uyarlanabiliyor. Birbirinden kopuk sistemleri tek platformda birleştirerek iş yükünü azaltmayı ve operasyonel verimliliği artırmayı hedefliyor. GAZİULAŞ'ın gerçek saha ihtiyaçları ve kurumsal deneyimi doğrultusunda geliştirilen Humai, Türkiye'deki farklı ölçeklerdeki kuruluşlara yenilikçi bir çözüm sunmayı amaçlıyor.

GAZİULAŞ, BÜYÜK ÖLÇEKLİ OPERASYON DENEYİMİNDEN HAREKETLE GELİŞTİRDİĞİ İNSAN KAYNAKLARI VE İŞ YÖNETİM PLATFORMU HUMAİ İLE KURUMLARIN DİJİTAL DÖNÜŞÜM SÜREÇLERİNE KATKI SAĞLIYOR.