Çayırhan Termik Santrali ve Maden Sahası'nda Yeni İstihdam Fırsatları
Özelleştirme İdaresi Başkanlığı (ÖİB), Çayırhan Termik Santrali ve Maden Sahası ihalesinde önemli bir gelişmeyi duyurdu. İhaleye, 5 yıl boyunca asgari 2 bin 50 personel çalıştırma şartı getirildi. Bu şartla birlikte, santraldeki mevcut istihdam düzeyinin artırılacağı ifade edildi.
Şeffaf İhale Süreci
ÖİB, konuyla ilgili olarak yaptığı yazılı açıklamada, ihaleye ilişkin tüm basın organlarının davet edildiğini belirtti. İhalelerin şeffaf ve hukuka uygun bir şekilde gerçekleştirileceği vurgulandı.
Açıklamada ayrıca, 2000-2020 döneminde Park Termik AŞ tarafından işletilen santralin, 30 Haziran 2020'de kamuya geri döndüğü hatırlatıldı. Mevcut durumda santralde 770 personelin bulunduğu, bunlardan 750'sinin hizmet alımı kapsamında çalıştığı belirtildi.
İlave İstihdam ve Çalışan Hakları
Yeni düzenlemelerle birlikte, santral ve maden sahasında ilave istihdam imkanları oluşturulması sağlandı. İhaleye konu olan sahalarda çalışanın işten ayrılması durumunda lojmanda 1 yıl oturma hakkı gibi hakların tanındığı açıklandı. Bu sayede, istihdam düzeyinin mevcut çalışan sayısının üzerine çıkarılması hedefleniyor.
Ödeme Koşulları ve Devlet Garantisi Yok
İhaleye katılacak yatırımcıların, tüm şartname detaylarının gizli tutulacağı, ancak tekliflerin alındıktan sonra kamuoyuna duyurulacağı ifade edildi. İhalelerin peşin fiyat esasına göre yapılacağı ve vadeli ödemelerin %20 peşin miktarla 72 ay vadeli olabileceği belirtildi.
ÖİB, ihalede devletin herhangi bir elektrik alım garantisi bulunmadığını vurgulayarak, alıcıların tamamen piyasa koşullarında elektrik üretimi yapacaklarını açıkladı.
Enerji ve Ekonomi Hedefleri
Özelleştirme ile birlikte, santral ve maden sahası için gerekli yatırımların özel sektör tarafından yapılması, kamu zararının önlenmesi ve yerli kömür kaynaklarının etkin kullanımı hedefleniyor. Bu sayede, enerji alanında dışa bağımlılığın azaltılması planlanıyor.
