Kurumsal Sağlık Sigortası ile Çalışan Bağlılığı ve Verimlilik Artıyor
Şirketler, kurumsal sağlık sigortaları sayesinde çalışanlarına özel sağlık hizmetlerine hızlı erişim, etkili tedavi imkânı ve yüksek memnuniyet sağlıyor. Çalışan sağlığının korunması artık sadece bir yan hak değil; kurumların verimliliği, itibarı ve sürdürülebilirliği açısından stratejik bir öncelik haline geldi.
Brooklyn Sigorta & Reasürans Brokerliği A.Ş. Genel Müdür Yardımcısı Selin Pehlivan, konuyu şöyle özetliyor: "Kurumsal sağlık sigortası, bir mali koruma aracı olmanın ötesinde; kurum kültürünü güçlendiren, çalışan bağlılığını artıran bir yönetim politikasıdır. Biz de her kurumun yapısına, bütçesine ve vizyonuna uygun sağlık planları geliştiriyoruz".
Kurumlara özel sağlık sigortası
Kurumsal çözümler, şirketlerin ihtiyaçlarına göre özelleştiriliyor; poliçeler insan kaynakları politikası ve çalışan profiline göre yeniden kurgulanıyor. Pehlivan, "Her şirketin dinamiği farklı. Biz, insan kaynakları politikası ve çalışan profiline göre poliçeyi yeniden kurguluyoruz. Böylece kurumun sağlık yatırımı, çalışan bağlılığına doğrudan katkı sağlıyor" dedi.
Kurumsal tamamlayıcı sağlık sigortası
SGK’lı çalışanlara yönelik kurumsal tamamlayıcı sağlık sigortaları, işletmelere yüksek fayda ve düşük maliyet dengesi sunuyor. Bu sistem, SGK anlaşmalı özel hastanelerde fark ücretini karşılayan bir yapıya sahip olup şirketlerin hem çalışan memnuniyetini artırıyor hem de bütçe yönetimini kolaylaştırıyor.
Pehlivan, "Tamamlayıcı sağlık sigortası, özellikle geniş ekiplere sahip kurumlar için en rasyonel çözümlerden biri. Şirketler hem çalışanına değer veriyor hem de sağlık giderlerini planlı hale getiriyor" ifadelerini kullandı.
SELİN PEHLİVAN
