2025'te Tarihi Düzenlemeler Bekleniyor
Milyonlarca emekli ve çalışanı yakından ilgilendiren tarihi düzenlemelerin 2025 yılı içerisinde devreye alınması öngörülüyor. Orta Vadeli Program (OVP) ile hayata geçirilecek esnek çalışma modeli ve tamamlayıcı emeklilik sistemi, çalışma hayatında ve emeklilikte yeni bir dönemi başlatacak.
Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi
Refah seviyesini artırmayı hedefleyen ve uzun süredir beklenen tamamlayıcı emeklilik sistemi, OVP kapsamındaki düzenlemelerle 2025 yılı sonuna kadar yürürlüğe girecek. Bu sistem, emeklilere ikinci bir maaş alma fırsatı sunarak, Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesiyle erken emekli olan ancak geçim sıkıntısı çeken milyonlarca kişi için önemli bir imkan sağlayacak.
Emekli sayısının artmasıyla birlikte emekli maaşlarının yetersizliği, emeklilerin yeniden iş arayışına girmesine neden oluyor. Tamamlayıcı emeklilik sistemi sayesinde emekliler, mevcut maaşlarına ek gelir elde ederek maddi açıdan rahat bir nefes alabilecek. Bu yeni sistemle, çalışan emekli sayısında da önemli bir düşüş yaşanması bekleniyor.
Erdoğan'dan Tamamlayıcı Emeklilik Müjdesi
Cumhurbaşkanı Erdoğan, OVP’de yer almasına rağmen askıya alınan bu sistemin önemine vurgu yaparak, "Tamamlayıcı Sigorta Modelleri ile sosyal güvenlik sistemimizde etkinliği ve sürdürülebilirliği tahkim edeceğiz" açıklamasında bulundu.
Esnek Çalışma Modeli
OVP ile gündeme gelen esnek çalışma modeli ile ilgili gelişmeler de dikkat çekiyor. İş-aile yaşamını dengelemede zorlanan çalışanlar ve özellikle anneler için tasarlanan bu model, çalışma saatlerinin yeniden düzenlenmesini ve daha esnek koşulların oluşturulmasını sağlayacak.
Aile Yılı Kapsamında Anneler İçin Yeni Düzenlemeler
2025 yılının "Aile Yılı" ilan edilmesiyle birlikte, ev kadınları ve anneler için pek çok düzenleme yapılacak. Annelerin iş hayatına uyumunu kolaylaştırmak ve ev kadınlarının yarı zamanlı çalışma imkanlarını artırmak için yeni programların hayata geçmesi öngörülüyor. Kamu sektöründe çalışan anneler, doğum sonrası çocuk sayısına göre 6 aya kadar yarı zamanlı çalışabilecekler.
