Dekorida, Çanakkale'de yeni vizyonunu bin kişilik lansmanla duyurdu
Dekorida, yeni kurumsal vizyonunu ve gelecek dönem yol haritasını, 17 Ocak akşamı Çanakkale Kolin Hotel'de düzenlenen geniş katılımlı lansman gecesiyle kamuoyuna açıkladı. Organizasyona yaklaşık bin kişi katıldı ve etkinlikte şirketin dönüşüm süreci ile 'İş’te Birlik' adlı yeni sosyal sorumluluk ve etkileşim projesi tanıtıldı.
Lansman ve programın öne çıkanları
Program kapsamında Dekorida'nın yeni dönem vizyonu, kurumsal dönüşüm adımları ve 2026 stratejik hedefleri paylaşıldı. Gecede şirketin kurumsal tanıtım filmi gösterildi; çocuklar için hazırlanan özel oyun alanları ve aktiviteler yoğun ilgi gördü. Davetliler, Mahmut Çap ve sıra gecesi ekibinin eşlik ettiği müziklerle keyifli anlar yaşadı. Etkinlik, 17 Ocak Cumartesi akşamı gerçekleştirildi.
Katılımcı profili
Programa Kepez Belediye Başkanı Birol Aslan, iş dünyasından temsilciler, STK yöneticileri, kamu yöneticileri, sektör paydaşları, müşteriler ve Dekorida'dan konut teslim almış aileler katıldı. Organizasyon, 7'den 70'e her yaş grubuna hitap eden kapsamıyla dikkat çekti.
Kurumsal mesajlar ve hedefler
Lansman, Dekorida'nın marka kimliğini yenilediği, kurumsal yapısını güçlendirdiği ve uzun vadeli vizyonunu netleştirdiği yeni dönemin başlangıcı olarak kurgulandı. Şirketin yalnızca yapı üretmekle sınırlı kalmayıp; sosyal, kurumsal ve sektörel etkileşimi merkeze alan yaklaşımı vurgulandı.
Gecede konuşan Dekorida Kurucusu ve Yönetim Kurulu Başkanı Nevzat İzsiz, 'Doğru zemin, doğru mühendislik, doğru iş ahlakı, bizi biz yapan, Dekorida'yı ayakta tutan temel prensip hep bu oldu. Bugüne kadar başlattığımız bütün projelerimizi başarıyla tamamladık. Tecrübe kazandık. Yeni başlayacağımız projelerle daha güçlü adımlarla hizmet sunmaya devam edeceğiz' dedi.
İç Mimar Ceylan İzsiz ise, 'Dekorida olarak sadece bina değil insanların kendilerini daha iyi hissetmeleri için bir yaşam alanı inşa ediyoruz. Her projemizde güven, kalite ve estetiği ön planda tutuyoruz. Müşterilerimizle uzun vadeli, samimi ve sağlam ilişkiler kurmayı önemsiyoruz. Geleceği sizinle birlikte inşa etmekten mutluluk duyarız' diye konuştu.
'İş’te Birlik' projesi
Etkinlikte 'İş’te Birlik' projesini iletişim danışmanı ve projenin küratörü Bilgen Öniz tanıttı. Öniz, projenin amacını şu sözlerle özetledi: 'İş’te Birlik, Türkiye'nin farklı şehirlerinde üreten, yatırım yapan ve değer katan kişi ve kurumları aynı anlayış etrafında buluşturmayı hedefleyen bir etkileşim ve dayanışma zemini. Çünkü biz biliyoruz ki cesur adımlar, birlikte atıldığında güçlenir.'
Öniz ayrıca projenin bir üyelik sistemi olmadığını; iş insanlarını, girişimcileri ve sektör temsilcilerini tanımaya, ortak ihtiyaçları analiz etmeye ve sürdürülebilir iş birliklerine zemin hazırlamaya yönelik bir yapı olarak kurgulandığını belirtti.
Yeni dönem vurgusu
Program boyunca Dekorida'nın yeni vizyonunun yalnızca sektörel büyümeyi değil; güven temelli ilişkiler, uzun vadeli iş birlikleri ve toplumsal katkıyı da kapsadığı vurgulandı. Lansman gecesi, şirketin yeni dönemini; birlik, güven, sürdürülebilirlik ve kurumsal güçlenme ekseninde konumlandırdığı bir vizyon toplantısı olarak öne çıktı.
ÇANAKKALE MERKEZLİ İNŞAAT VE YAPI FİRMASI DEKORİDA, YENİ KURUMSAL VİZYONUNU VE GELECEK DÖNEM YOL HARİTASINI, 17 OCAK AKŞAMI KOLİN HOTEL’DE DÜZENLENEN GENİŞ KATILIMLI LANSMAN GECESİYLE KAMUOYUNA DUYURDU. YAKLAŞIK 1000 KİŞİNİN KATILDIĞI ORGANİZASYONDA, DEKORİDA’NIN DÖNÜŞÜM SÜRECİ VE "İŞ’TE BİRLİK" ADLI YENİ SOSYAL SORUMLULUK VE ETKİLEŞİM PROJESİ TANITILDI.
