Çalışan memnuniyeti toplantısıyla hizmet kalitesini güçlendirme hedefi

Gazipaşa Devlet Hastanesi'nde Başhekim Op. Dr. Ali Gök başkanlığında düzenlenen toplantıda çalışanların talepleri ve çözüm önerileri değerlendirildi.


Çalışan memnuniyeti toplantısıyla hizmet kalitesini güçlendirme hedefi

Gazipaşa Devlet Hastanesi'nde çalışan memnuniyeti toplantısı

Gazipaşa Devlet Hastanesi'nde her ay düzenlenen çalışan memnuniyeti toplantısının son oturumu, Başhekim Op. Dr. Ali Gök başkanlığında gerçekleştirildi. Hastane yönetim ekibi ile çeşitli birimlerden sağlık çalışanlarının katıldığı toplantıda kurum içi işleyiş süreçleri ve saha uygulamaları kapsamlı şekilde ele alındı.

Katılımcılar ve gündem:

Toplantıda çalışanların görevleri sırasında karşılaştıkları sorunlar, beklentileri ve iletilen talepler detaylandırıldı. Personelin sunduğu çözüm önerileri not edildi ve yönetimle doğrudan iletişimin güçlendirilmesinin önemi vurgulandı. Gündemde günlük iş akışı, ekip koordinasyonu ve hizmet sunumundaki aksaklıkların tespiti yer aldı.

Amaçlar ve atılan adımlar:

Hastane yönetimi, toplantıların kurumsal aidiyet duygusunu artırmayı ve kurum içi iletişimi geliştirmeyi hedeflediğini belirtti. Bu ortamın, çalışanların sorun ve önerilerini doğrudan yönetime iletebildiği, çözüm odaklı görüş alışverişinin yapıldığı bir zemin sağladığı ifade edildi.

Toplantıda alınan geri bildirimlerin takip edilerek uygulanması, çalışma ortamının daha verimli ve destekleyici bir yapıya kavuşturulması ve vatandaşlara sunulan sağlık hizmetlerinin etkin, kaliteli ve sürdürülebilir şekilde devam ettirilmesi kararlılığı tekrarlandı. Düzenli toplantıların aynı amaçlarla sürdürülmesine karar verildi.

GAZİPAŞA DEVLET HASTANESİ’NDE ÇALIŞAN MEMNUNİYETİ TOPLANTISI GERÇEKLEŞTİRİLDİ

GAZİPAŞA DEVLET HASTANESİ’NDE ÇALIŞAN MEMNUNİYETİ TOPLANTISI GERÇEKLEŞTİRİLDİ

Cemal Korkmaz

Cemal Korkmaz

Haberde İnsan Editörü

Türkiye’nin dört bir yanından ilham veren, duygulandıran ve başarı odaklı insan yaşam hikayelerini derleyen duyarlı editör.

Yorumlar

0

Henüz yorum yapılmamış

Bu içerik hakkında ilk yorumu siz yapın!