Kadın ve gençlerin üretime katılımını artıracak İŞKUR ve Vakıfbank protokolü

Protokolün kapsamı:

Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) ile Türkiye Vakıflar Bankası Türk Anonim Ortaklığı (Vakıfbank) arasında genç ve kadın istihdamını artırmayı amaçlayan iş birliği protokolü imzalandı. Törene Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan katıldı. Protokol, İŞKUR’un istihdam hizmetleri ile Vakıfbank’ın Kalkınma Odaklı Değer Bankacılığı Modelini entegre ederek işverenler, girişimciler ve iş arayanlara yönelik bilgilendirme, yönlendirme ve destek faaliyetleri yürütülmesini öngörüyor.

Bakan Işıkhan törende, hedeflerinin kadın ve gençlerin istihdama ve girişimcilik imkânlarına erişimini kolaylaştırmak, üretim süreçlerine daha güçlü katılımlarını sağlamak olduğunu vurguladı: "Kadın ve gençlerimiz başta olmak üzere vatandaşlarımızın ihtiyaçlarına; daha etkin çözümler sunmayı, istihdama ve girişimcilik imkânlarına erişimlerini kolaylaştırmayı ve üretim süreçlerine daha güçlü biçimde katılmalarını hedefliyoruz."

İstihdam verileri ve programların etkisi:

Işıkhan, son yıllarda elde edilen istihdam başarılarını rakamlarla paylaştı. Buna göre işsizlik oranı Haziran 2026 verileriyle son 21 yılın en düşük seviyesine gerilerken, işsizlik 38 aydır kesintisiz tek haneli seyrediyor. Genç işsizlik oranı %12,8 ile son 21 yılın en düşük düzeyine ulaşırken, kadın işsizlik oranı da son 14 yılın en düşük seviyesi olan %9,8 olarak açıklandı. Haziran verileriyle istihdamda yer alan genç sayısı 4 milyon 692 bin, kadın sayısı ise 10 milyon 831 bin olarak bildirildi.

Bakan ayrıca İŞKUR’un 2002’den bu yana gerçekleştirdiği aracılık hizmetlerinin altını çizdi: İŞKUR, 5 milyon 742 bin genci ve 5 milyon 815 bin kadını işe yerleştirdi. 2024’te başlatılan İş Pozitif Programı ile bugüne kadar yaklaşık 2,5 milyon kadının istihdama kazandırıldığı; 13 bine yakın kadına pozitif ayrımcılık desteği verildiği ve 1.452 farklı çocuk bakım desteği sağlandığı belirtildi.

GÜÇ ve gençlere yönelik uygulamalar:

Işıkhan, gençlere yönelik yürütülen GÜÇ (Gençliğin Üretim Çağı) Programı hedeflerini de paylaştı. Programa ilişkin açıklamada, üç yılda 3 milyon gencin istihdamının hedeflendiği, gençlere yönelik Staj Desteği, Geleceğim Meslekte Programı, İşe İlk Adım Programı, NEET İşgücü Uyum Programı ve İŞKUR Gençlik Programı gibi çok yönlü destek mekanizmalarının devrede olduğu vurgulandı. Şu ana kadar GÜÇ kapsamında 110 bin 558 gence staj imkânı sağlandı, NEET statüsündeki yaklaşık 40 bin genç programlardan faydalandı ve 133 bin 425 üniversite öğrencisi İŞKUR Gençlik Programlarından yararlandı.

Uygulama ve işveren iletişimi:

Protokolün uygulama boyutunda, İŞKUR’un işverenlerle yürüttüğü hizmetler ile Vakıfbank’ın kadın ve genç istihdamını öne çıkaran finansal ürünlerinin bir araya getirileceği belirtildi. Işıkhan, bu iş birliği sayesinde işverenlerin söz konusu finansal ürünlerden ve teşviklerden haberdar olmasının, Vakıfbank müşterilerinin ise İŞKUR hizmetlerine daha etkin erişiminin sağlanacağını ifade etti. Bakan, böylece kadın ve genç istihdamının artırılmasının ortak bir öncelik hâline geldiğini vurguladı.

Konuşmaların ardından protokol, İŞKUR Genel Müdürü Samet Güneş ile Vakıfbank Genel Müdürü Osman Arslan tarafından imzalandı. Işıkhan, imzalanan protokolün, kamu, özel sektör ve finans kuruluşlarının iş birliğiyle kadınlar ve gençlerin üretim çağının asli aktörleri olması yolunda önemli bir adım olduğunu belirtti ve il etkinliklerinin işverenlerle buluşma, bilgilendirme ve tanıtım açısından fırsatlar sunacağına dikkat çekti.

SOSYAL GÜVENLİK BAKANI VEDAT IŞIKHAN, İMZA TÖRENİNDE KONUŞTU